Adecuado a que la decisión adoptada por el Audiencia no fue impugnada por el accionante, el expediente fue remitido a la Corte Constitucional para su eventual revisión.Los datos relativos a la vigilancia de la Vitalidad de los trabajadores no podrán ser usados con fines discriminatorios ni en perjuicio del trabajador. El comunicación a la infor
Los resultados de los reconocimientos médicos o vigilancia de la Vigor serán comunicados a los trabajadores afectados.Las medidas de vigilancia y control de la Vigor de los trabajadores se sufrirán a agarradera respetando siempre el derecho a la intimidad y a la dignidad de la persona del trabajador y la confidencialidad de toda la información
Los resultados de los reconocimientos médicos o vigilancia de la Sanidad serán comunicados a los trabajadores afectados.Encima, la empresa debe asegurar la contratación de profesionales de la Salubridad competentes y capacitados para tolerar a cabo los procesos de reconocimiento médico laboral. La empresa todavía tiene la obligación de propor
En cuanto a las pretensiones elevadas por vía de tutela por el señor Giovanny Asprilla, la Entidad manifestó que sólo está convocatoria a pronunciarse sobre la solicitud de continuación del pago de incapacidades a su cargo, pues, de acuerdo a su objeto social y, especialmente, al contenido particular de las obligaciones que surgen premeditada